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Le blog PraxiQuest
Des articles pour y voir plus clair sur ton orientation et ta personnalité : se reconvertir, lire ses résultats, comprendre ce qui bloque, choisir le bon test.
Chaque article répond à une question précise et renvoie vers les tests qui t'aident à y répondre pour toi-même.
Par où commencerJe ne sais pas quoi faire de ma vie professionnelle : comment sortir du brouillardPerdu, sans idée de métier : comment sortir du brouillard.
Orientation et reconversion
Reconversion à 40 ans : comment savoir vers quoi allerChanger de métier sans idée précise : par où commencer.
Code RIASEC : la signification de chaque combinaisonInterpréter ses trois lettres, paire par paire.
Test d'orientation ou bilan de compétences : lequel choisir ?Deux démarches différentes, et comment savoir laquelle te convient.
Valeurs professionnelles : des exemples pour trouver les tiennesDix valeurs en exemples concrets, et comment repérer les tiennes.
Les 6 types RIASEC en détail : Type Réaliste · Type Investigateur · Type Artistique · Type Social · Type Entreprenant · Type Conventionnel
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Personnalité
Big Five ou MBTI : lequel croire ?Types ou échelles : ce que dit la recherche.
Hypersensible au travail : trouver un poste qui ne t'épuise pasCe qui épuise, ce qui aide, et comment choisir son poste.
Introverti au travail : les métiers et les environnements qui conviennentPourquoi le cadre de travail compte plus que le métier.
L'intelligence émotionnelle, ça se développe ?Ce qui progresse, et des exercices à faire au travail.
Peur de se tromper : les biais qui bloquent une reconversionCe qui nourrit la peur de changer, et comment la desserrer.
Les 5 dimensions du Big Five en détail : Ouverture · Conscienciosité · Extraversion · Agréabilité · Névrosisme
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Pour les professionnels
Outil de tests psychométriques pour conseiller en orientation : comment choisirLes critères pour choisir une plateforme de tests d'orientation.
Tests pour coach : lesquels utiliser en séance, et comment les restituerChoisir un test selon la question du client, et le restituer.
Suivre ses bénéficiaires entre deux séancesFaire vivre l'intervalle entre deux rendez-vous, sans surveiller.